Dottorato di ricerca (Scuola di Management)

What you will study

I candidati al titolo di Dottore di Ricerca intraprendono una ricerca indipendente sotto forma di tesi di dottorato che soddisfi i risultati di apprendimento del premio.

Primo anno: Fase di formazione alla ricerca

Durante il primo anno (o i primi due anni per gli studenti part-time), tutti gli studenti di dottorato intraprendono i moduli di metodi di ricerca insegnati come fondamento del loro sviluppo come ricercatori professionisti. La formazione è intesa ad aiutarti a sviluppare la tua ricerca, sia concettualmente che operativamente, e a gestire il tuo progetto in modo efficace.

All students study these modules in block teaching weeks.

Second/third year: PhD research project stage

From your second year onwards (or third year if you are part-time) you will focus on your research project. This typically involves

• Condurre la revisione della letteratura
• Sviluppo di strumenti di ricerca
• Esecuzione di lavori sul campo e raccolta dati
• Analisi dei dati
• Interpretazione dei risultati

Nel tuo secondo anno (o terzo anno se sei part-time), devi anche superare una revisione formale dei progressi e questo richiede che tu invii un rapporto sui progressi e presenti una proposta di ricerca completamente sviluppata al comitato di revisione. Dopo la revisione, la tua iscrizione al dottorato di ricerca verrà confermata (o verrai trasferito al programma MPhil se i tuoi progressi non saranno soddisfacenti).

Final year: writing-up stage

Si passa alla fase di scrittura nel tuo ultimo anno. Tutti gli studenti di ricerca dovrebbero puntare a presentare la loro tesi entro il loro periodo minimo di iscrizione (4 anni per il full-time e 6 anni per il part-time). In questa fase, i compiti coinvolti sono

• Produrre una versione finale della tua tesi
• Presentazione della tesi
• Difendere la tesi in un esame orale

Learning and assessment

Training Modules consist of:

• Lectures
• Discussion
• Group exercises
• Class projects
• Other online (WRDTP) and face-to-face delivery modes

Le strategie di valutazione includono elaborati individuali, progetti individuali e saggi riflessivi.

The development of the doctoral thesis will be guided by two supervisors and the assessment includes Viva Voce.

Supporto alla carriera

La School of Management supporta gli studenti nel programma di dottorato in vari modi; quelli nel campus possono partecipare a workshop, ma per la maggior parte il supporto agli studenti di dottorato avviene tramite una guida individuale - inoltre ci sono opportunità di formazione e sviluppo incluse nel nostro quadro di ricerca post-laurea unico e flessibile.

I partecipanti al programma di dottorato sono generalmente alla ricerca di un posto nel mondo accademico e quindi le carriere e il personale accademico sono in grado di fornire orientamento. Per coloro che potrebbero cercare di sviluppare una carriera nel mondo commerciale che i coach delle carriere sono in grado di supportare, gli studenti spesso cercano di sviluppare la propria carriera in posti di consulenza e di ricerca.

Prospettive di carriera

Durante il tuo periodo di studio presso la Facoltà di Management e Giurisprudenza, avrai l'opportunità di prendere parte al nostro caratteristico programma di potenziamento della carriera per tutta la durata del tuo corso. Il programma è progettato per fornirti le competenze e gli attributi di laurea necessari per essere pronto per il lavoro quando cerchi lavoro con organizzazioni innovative leader. Il Career Booster Program ti offre l'opportunità di ottenere certificati in:

• La patente europea del computer (ECDL) - è il punto di riferimento per l'alfabetizzazione digitale.
• Sage 50 Accounting e Sage 50 Payroll: formazione che ti consentirà di sviluppare competenze di contabilità e software di gestione stipendi leader.
• Certificati Project Manager Professional: ti danno il vantaggio quando cerchi di diventare un Project Manager certificato.
• Analisi dei Big Data e capacità di reporting - utilizzo di software e servizi (SAS) che porteranno alla certificazione.

Inoltre, il programma includerà anche attività per promuovere il lavoro di squadra, la fiducia, la comunicazione e molte altre abilità ricercate dai datori di lavoro.

Lo sviluppo di un portafoglio di certificati di sviluppo professionale continuo (CPD) dimostrerà ai datori di lavoro che non solo sei ambizioso, ma ti assumi anche la responsabilità del tuo sviluppo professionale.