L'obiettivo del dottore in gestione delle risorse umane (PhD) è aiutare gli studenti a guidare, consultare o insegnare nel campo delle risorse umane all'interno di un ambiente aziendale complesso e globale.

Il programma di dottorato TSM offre cinque campi di studio approfonditi, per un curriculum di insolita ricchezza e ampiezza. Poiché il programma prevede l'iscrizione di soli 10-20 nuovi dottorandi ogni anno, gli studenti di dottorato prosperano in un'atmosfera di rigore intellettuale e collaborazione creativa tra studenti e docenti.

L'obiettivo del dottorato professionale in Human performance and innovation è quello di fornire a professionisti esperti competenze e conoscenze avanzate che consentano loro di immaginare, sviluppare, sostenere teoricamente e valutare rigorosamente nuove innovazioni utili per i loro specifici settori di competenza. Al termine del programma gli studenti saranno in grado di:

Il programma di dottorato interuniversitario in relazioni di lavoro e risorse umane, insegnato in collaborazione con le università di A Coruña, Oviedo e Saragozza, è un pioniere nelle università spagnole. L'obiettivo generale del programma è quello di fornire l'eccellenza nella formazione in tutte le aree relative ai rapporti di lavoro e alle risorse umane nelle organizzazioni pubbliche e private. Il programma di dottorato consentirà lo sviluppo di tesi di dottorato di alta qualità, che rappresentano un progresso e un contributo alla conoscenza scientifica e che promuovono, allo stesso tempo, il trasferimento delle conoscenze alla società e l'incorporazione della ricerca tecnica di altissimo livello. organizzazioni pubbliche e private.

Al giorno d'oggi, le aziende, le multinazionali, le ONG, anche le piccole imprese, cercano il meglio in termini di capacità e produttività dal proprio personale. L'obiettivo di questo programma è fornire ai candidati, futuri responsabili delle risorse umane, gli strumenti di valutazione per assumere e supportare la persona giusta nella giusta posizione.

Our Ph.D. students cover a wide range of current topics in management: International Business, Finance, Accounting, Controlling, Human Resource Management, Marketing, (Information) Technology Management, Data Analytics, Consulting, Counseling / Training, Interim Management, Entrepreneurship, Innovation Management, Change Management, Leadership / Management, Health Care, Automotive, Tourism and Hospitality etc.

Le aziende sono fatte di persone che hanno bisogno di certezze e motivazione. Una buona gestione delle risorse umane garantisce efficienza, qualità e produttività a tutti i livelli. Questo programma combina le ultime ricerche e teorie con risoluzioni efficaci dei problemi delle risorse umane. Al giorno d'oggi, le aziende cercano il meglio delle capacità e della produttività del proprio personale. L'obiettivo di questo programma è fornire a manager, imprenditori e professionisti esperti gli strumenti per assumere, formare e supportare le persone giuste negli ambienti aziendali più adatti. Questo programma utilizza il sistema APEL (Accreditation Prior Experiential Learning). Si rivolge a Manager, Imprenditori, Professionisti di 30 anni di età con almeno 5 anni di esperienza nel settore. Per accedere al programma è necessaria una laurea magistrale o equivalente. L'intero corso si svolge in Didattica a Distanza.

Il programma è concepito per fornire formazione in un ambiente di ricerca per dottorandi interessati ad applicare la psicologia lungo l'arco della vita e in relazione alla salute mentale e al benessere nel contesto delle società contemporanee, caratterizzate da rapidi cambiamenti e complessi problemi sociali.

Le aziende sono composte da persone che hanno bisogno di sicurezza e motivazione. Una buona gestione delle risorse umane garantisce l'efficienza, la qualità e la produttività dell'azienda a tutti i livelli. Con la realizzazione della tesi di ricerca, il candidato affronta le ultime ricerche e teorie per risolvere in modo efficace e pratico i problemi delle risorse umane nelle aziende di distribuzione, produzione e servizi logistici. Al giorno d'oggi, le aziende, le multinazionali, le ONG e persino le piccole imprese cercano di ottenere il meglio in termini di capacità e produttività dal proprio personale. L'obiettivo di questo programma è fornire ai candidati e ai futuri responsabili delle risorse umane gli strumenti di valutazione per assumere e sostenere la persona giusta nella posizione giusta.

Il dottorato di ricerca tramite l'apprendimento a distanza viene assegnato dopo aver completato con successo una specializzazione di ricerca teorica. Questa ricerca è presentata sotto forma di una tesi di dottorato. Il PhD (Doctor of Philosophy) è l'unico titolo di dottorato che può essere conseguito attraverso la formazione a distanza. Il requisito principale per un dottorato di ricerca online attraverso l'apprendimento a distanza è presentare e discutere una tesi di almeno 100 pagine per la revisione e la valutazione da parte di un comitato accademico della Selinus University. Le aziende sono fatte di persone che hanno bisogno di sicurezza e motivazione. Una buona gestione delle risorse umane garantisce all'azienda efficienza, qualità e produttività a tutti i livelli. Con la realizzazione della tesi di ricerca, il candidato affronta le ultime ricerche e teorie per risolvere i problemi delle risorse umane in modo efficace e pratico nelle aziende di distribuzione, produzione e servizi logistici. Al giorno d'oggi, aziende, multinazionali, ONG e anche piccole aziende cercano il meglio in termini di capacità e produttività dal proprio personale. L'obiettivo di questo programma è fornire ai candidati e ai futuri manager delle risorse umane gli strumenti di valutazione per assumere e supportare la persona giusta nella posizione giusta.

Questo programma mira a preparare dottori di ricerca, ricercatori altamente qualificati e specialisti con conoscenze, abilità e competenze adeguate sull'importanza del fattore umano nei processi lavorativi, sulla sicurezza sul lavoro e sulla salute sul lavoro, nonché a ottenere competenze e un titolo di dottorato comparabili a livello internazionale.

Il Dottorato in Business Administration specializzato in Risorse Umane (HR DBA online) dell'Università di Brentwood è pensato per i professionisti in qualsiasi fase della carriera, sia che cerchino di avanzare nel settore delle risorse umane sia che vogliano trasferirsi in questo campo da altri settori.